「GSC概念:组织综合实力排序方式汇总」:修訂間差異

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!名称!!参考数据!!计算方式!!数据类型!!举例
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|组织真实实力值||个人科等,个人实等,个人三大附加值团结指数||计算个人的各部分占比值相加,然后按照组织的每个人进行加权平均(需要考虑到团结指数)。||数||正在编辑
|组织综合实力值||组织[[GSC概念:科等&实等|科等]],组织最高[[GSC概念:科等&实等|实等]]组织平均[[GSC概念:科等&实等|实等]]组织影响力组织{{LSB|基础Max|科实等比}},[[GSC|人数]]||按照和[[GSC常见概念|联合体]]有关的不同权重直接相加,需要相对值来划分等级区段。||可以提供多种不同据类型||欢迎添加
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|综合水||欢迎添加||欢迎添加||欢迎添加||欢迎添加
|[[GSC|组织排名参数比]]||[[GSC概念:科等&实等|科等]],[[GSC概念:科等&实等|实等]],系统,总[[GSC|人数]],影响力,贡献,团结指数,持续时间,[[行宇宙|分布范围]]||通过对比性质和运行模拟,不同的内部组织之间先比例相除转化为正负值,再调整相关的占比比例进行和的结果除以单位值。||序数||1
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|主员值||主员参考据。||继承主员评判组织的标准。||数||正在编辑
|综合水平值||所有个人[[GSC概念:科等&实等|科等]],所有个人[[GSC概念:科等&实等|实等]],影响力,总人||欢迎添加||整数(可以用任意计法)||5000万
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|综合实力||组织科等,组织最高实等,组织平均实等,组织影响力,组织科实等比,人等。||按照和联合体有关的不同权重直接相加,并需要相对值来划分等级区段。||区段||正在编辑
|主员基础值||[[GSC常见概念|主员]]参考据||继承[[GSC常见概念|主员]]评判[[GSC常见概念|联合体]]标准。||数||2387.7864
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|组织排名参数比||科等,实等,系统,总数,影响力,贡献值,团结指数,持续时间,分布范围。||通过对比性质和运行模拟,不同组织之间先除转化为正负值再调整相关占比比例进行加和的果除以单位值。||数字排名||正在编辑
|组织真实实力值||个人[[GSC概念:科等&实等|科等]]个人[[GSC概念:科等&实等|实等]]{{LSB|基础Max等级|三大附加}},团结指数||计算个人各部分占然后按照[[GSC常见概念|联合体]]每个人进行加权平均(需要考虑到团指数)。||数||欢迎添加
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[[Category:GSC概念]]
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